11月10日，禾豐股份在禾豐沈北飼料工業(yè)園首次開展了農(nóng)業(yè)系列高級職稱自主評審工作。遼寧省人社廳人才供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革處羅福生，5名特聘具有豐富評審經(jīng)驗的外部專家，禾豐股份首席技術(shù)官邵彩梅博士、首席人才官趙文馨、3名內(nèi)部評審專家及職稱評審參評人出席本次會議。

本次評審會，在禾豐歷史上是首次舉行，具有特殊意義。首先是國家從頂層設計上的破冰，讓真正有需求的高校、醫(yī)院、科研院所、大型企業(yè)擁有自主開展職稱評審的權(quán)限。其次，源于政府對禾豐二十余年發(fā)展和經(jīng)營成果的認可和鼓勵。禾豐股份目前已擁有較為完整的產(chǎn)業(yè)鏈條，在飼料、禽產(chǎn)業(yè)化、豬產(chǎn)業(yè)化、生物飼料添加劑等領域已建立了集產(chǎn)業(yè)養(yǎng)殖技術(shù)、飼料產(chǎn)品技術(shù)、生產(chǎn)加工技術(shù)等“多位一體”的技術(shù)研發(fā)團隊。鑒于此，2020年禾豐股份被核準組建“農(nóng)業(yè)系列高級職稱評審委員會”，可以由企業(yè)自定標準、自主評審、自主發(fā)證。作為遼寧省為數(shù)不多的擁有職稱自主評審權(quán)限的企業(yè)，禾豐深感榮幸，倍感珍惜，倍受激勵。

評審會議由集團首席技術(shù)官邵彩梅博士主持，遼寧省人社廳人才供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革處羅福生代表省職稱工作綜合管理部門提出相關要求。評審會上明確了評審流程、評審標準，以品德、能力、業(yè)績?yōu)閷颍怀鲈u價人才的專業(yè)性、技術(shù)性、實踐性和創(chuàng)造性，關注參評人員的工作績效、創(chuàng)新成果和對企業(yè)的貢獻。此次共收到申報材料37份，初審通過22份，實際上會評審20人。其中副高級6人，中級14人；正常申報18人、破格申報2人。結(jié)合疫情、天氣等因素，參評人員答辯通過線上及線下相結(jié)合方式開展。評審結(jié)果將在網(wǎng)上公示。

9位評審專家

企業(yè)職稱自主評審充分發(fā)揮了用人主體在職稱評價中的主導作用，讓職稱評定不再唯學歷、唯資歷、唯論文、唯課題，禾豐股份定會珍惜此榮譽和權(quán)限，嚴格遵循相關流程，確保企業(yè)職稱“含金量”，激發(fā)和釋放員工創(chuàng)新創(chuàng)造的動力和活力，助力企業(yè)發(fā)展，為行業(yè)和國家發(fā)展做更大的貢獻。

——總部員工關系經(jīng)理  趙虹